ВДЦ «Океан»

Школа подготовки вожатых

Положение о порядке набора молодежи в Школу подготовки вожатых ФГБОУ ВДЦ «Океан»

Настоящее положение разработано на основании Устава ФГБОУ ВДЦ «Океан» (далее по тексту – Центр), №1953 от 30 мая 2011 года с целью отбора для работы в должности «вожатый» молодых людей, способных в современных условиях заниматься воспитанием здоро- вого, интеллектуального и культурного поколения детей, нацеленного на совершенствование и преобразование российского государства и общества.

Набор в Школу подготовки вожатых (далее по тексту – ШПВ) проводится на конкурсной основе. В сроки, определяемые Центром, органы образования и молодежной политики субъектов Российской Федерации проводят работу по подбору и направлению молодежи – кандидатов в ШПВ в соответствии с заявкой и разнарядкой Центра. Для обучения в ШПВ на конкурсной основе приглашается молодежь, имеющая, в первую очередь, высшее (средне-специальное) педагогическое образование, а также студенты 3 или 4 курсов педагогических вузов, ссузов (заочное обучение).

Конкурс для претендентов в Школу подготовки вожатых проходит в два этапа:

1-й этап – отборочный (собеседование, выполнение конкурсных заданий) – проводят органы образования и молодежной политики субъектов Российской Федерации;
2-й этап – основной – конкурс документов (проводит Центр).
Для участия во втором этапе конкурса документы кандидатов, прошедших 1-й этап конкурса, направляются в Центр органами образования и молодежной политики в срок до 10 декабря 2015 года.
Центром могут быть зачислены в ШПВ, без участия в двухэтапном конкурсе, юноши и девушки, ранее принимавшие участие в программах ВДЦ «Океан», соответствующие критериям отбора кандидатов, заполнившие анкету на сайте Центра, но с обязательной рекомендацией органов образования и молодежной политики субъекта или с последнего места работы, учебы.

Перечень документов для участия во втором этапе конкурса:

  • копия паспорта (стр. 2, 3, 5,13,14,16,17,19);
  • копия военного билета;
  • копия документа об образовании;
  • копия трудовой книжки (если есть);
  • копия страхового свидетельства персонифицированного учета;
  • копия идентификационного номера налогоплательщика (ИНН);
  • фотография 3х4 (3 шт.);
  • справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданная в порядке и по форме (абзац введен Федеральным законом от 23.12.2010, №387);
  • страховой медицинский полис;
  • в соответствии с п.20 Приложения №2 приказа Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 №302н необходимо при себе иметь: заключения дерматовенеролога, отоларинголога, стоматолога, инфекциониста; рентгенографию грудной клетки; результаты анализов крови на сифилис, мазков на гонорею; анализ на носительство возбудителей кишечных инфекций и серологическое обследование на брюшной тиф, анализ на гельминтоз;
  • справки с заключением нарколога, психиатра о допуске к работе;
  • санитарная книжка установленного образца (с голограммой) со следующими отметками: санминимум, прививки согласно Национальному календарю профилактических прививок (дифтерия, корь, краснуха, вирусный гепатит В, грипп, вирусный клещевой энцефалит), а также результаты анализов;
  • медицинская карта амбулаторного больного (учетная форма №025/у-04, в которой отражаются заключения врачей-специалистов, результаты лабораторных и инструментальных исследований, заключение по результатам предварительного или периодического осмотра).

Основными критериями отбора для обучения в ШПВ являются: активная жизненная позиция, профессиональная пригодность к педагогической деятельности, коммуникабельность, культура поведения, отсутствие вредных привычек, отсутствие судимости, организаторские способности, творческое воображение, наличие положительного опыта проживания в многонациональной среде, психическое и физическое здоровье.

Отдел подготовки и переподготовки педагогических кадров ВДЦ «Океан» извещает органы образования и молодежной политики о результатах второго этапа конкурса и о приглашении на работу победителей второго этапа. Направляющая сторона знакомит прошедшего отбор с данным положением.

Право окончательного выбора кандидатов для обучения в ШПВ Центр оставляет за собой.

Обучение в ШПВ (теоретическое и практическое) организуется отделом подготовки и переподготовки педагогических кадров ВДЦ «Океан» по программе, утвержденной Генеральным директором ВДЦ «Океан».

Право на обучение в ШПВ имеют лица, заключившие с Центром трудовой договор на работу в должности вожатого сроком на 2 года 3 месяца, в том числе с испытательным сроком 3 месяца на период обучения в ШПВ. Для них устанавливается шестичасовой рабочий день, шестидневная рабочая неделя. Вожатому, обучающемуся в ШПВ, выплачивается заработная плата с учётом выплат стимулирующего и компенсационного характеров, а также предоставляется общежитие гостиничного типа (проживание по 3 человека) и питание с дотацией 90%.

При заключении трудового договора кандидат предоставляет документы, предусмотренные статьёй 65 Трудового кодекса РФ, а также санитарную книжку.

Во время обучения и в период педагогической практики слушатели ШПВ выполняют функциональные обязанности вожатого и несут личную ответственность за жизнь и здоровье детей в пределах возложенных на них обязанностей.

По окончании испытательного срока, при успешной сдаче экзаменов и зачётов, вожатому выплачиваются средства, затраченные на прохождение медицинского осмотра, единовременное пособие в размере двух окладов.

Вожатому, с которым трудовой договор прекращён в связи с истечением срока действия, Центр возмещает затраты на проезд от места жительства до Центра, проезд из г. Владивостока до прежнего места жительства.

Вожатый, успешно прошедший профессиональную подготовку в Школе подготовки во- жатых и отработавший не менее двух лет, получает Удостоверение об обучении по дополнительной профессиональной образовательной программе «Педагогика временного детского коллектива» (516 часов).

Возмещение затрат на проезд в Центр и обратно (до прежнего места жительства) не производится в случае, если на момент истечения срока трудового договора вожатый отсутствует в Центре без уважительных причин (прогул) или вожатый не известил Центр о причинах своего отсутствия на рабочем месте, а также если не истек срок трудового договора.

После добросовестной работы в должности «вожатый» сроком не менее шести месяцев сотрудник ФГБОУ ВДЦ «Океан», не имеющий высшего профессионального образования, по его заявлению может быть направлен на обучение (заочное) за счёт средств Центра во Владивостокский государственный университет экономики и сервиса (ВГУЭС) по специальности «государственное и муниципальное управление», специализация «организатор работы с молодежью». Администрация возмещает стоимость обучения лицам, проработавшим в должности «вожатый» не менее двух лет и переведенным в связи с производственной необходимостью на иные должности в отдел дополнительного образования, школу или организационно-методический отдел (коллективный договор п. 8.11).

В отдельных случаях, при переводе вожатого на другую должность в связи с производственной необходимостью, за ним сохраняется и право обучения во Владивостокском государственном университете экономики и сервиса за счет средств ВДЦ «Океан».

В случае нарушения трудового договора, неудовлетворительной сдачи экзаменов и зачётов Центр прекращает финансирование обучения вожатого.

ШПВ-2016 (сентябрь)

Приглашаются: Юноши и девушки

Приём документов: до 1 сентября 2016 года

Заезд: 14-15 сентября 2016 года

Начало занятий: 15 сентября 2016 года

Почтовый адрес: 690108 г. Владивосток, ул. Артековская, 10, ФГБОУ ВДЦ «Океан»

Контактная информация учебно-вспомогательного отдела:

Масловская Елена Алексеевна

+7 (423) 230-41-44

%3Ea%2F%3Cgro4000psnaeko1000psrdak_dep%3E%22gro4000psnaeko1000psrdak_dep3000psot2000ps%22%3Dferh%20a%3C